【緊急】人事部、退職代行にブチギレ！「中途採用時に退職代行利用履歴があるか徹底的に調べる」
loki.5ch.net【緊急】人事部、退職代行にブチギレ！「中途採用時に退職代行利用履歴があるか徹底的に調べる」
1: 名無し 2025/05/16(金) 23:45:50.59 ID:wfyBdyHj0
「大迷惑です。とにかく大迷惑の一言です」と吐き捨てるのは、退職代行から従業員の退職届を受け取った大手金融機関の人事担当者です。今回は、退職代行についての人事部門の受け止めや対応を見てみましょう。
■退職代行は本当に流行しているの？
今回、大手企業の人事部門関係者にアンケート調査を依頼し、48社から回答がありました。48社中、41社で「退職代行を利用した退職者がいる」ということでした。
■退職代行を利用したら転職で不利になる
ところで、人事担当者は、中途採用をする際、応募者の前職の退職の経緯を気にします。多くの回答者が「もし退職代行を利用していたとわかったら、絶対に採用しません」(輸送機・小売り・金融機関など)と断言していました。
東洋経済オンライン 2025/05/16
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